La bioéconomie de l’Alberta poursuit une croissance remarquable, mais elle se heurte à une importante pénurie de main-d’œuvre qui pourrait entraver sa progression. Pour contrer cette situation, il devient de plus en plus important pour les entreprises de recruter des chercheuses et des chercheurs d’emploi dans des groupes en quête d’équité, en particulier lorsque l’on prévoit une diminution du nombre de diplômé.e.s d’universités canadiennes. En dépit de ces besoins, le secteur peine à mettre en œuvre des politiques efficaces en matière d’inclusion, de diversité, d’équité et d’accessibilité (IDÉA), car 51 % des entreprises emploient moins de huit employés et beaucoup n’ont pas d’équipe dédiée aux RH.
BioTalent Canada contribue à résoudre ce problème en maximisant les efforts de diversité dans la bioéconomie de l’Alberta. Elle offre des outils pratiques et des stratégies adaptées pour aider les employeurs aux diverses étapes de la mise en œuvre des principes d’IDÉA, de même qu’une bibliothèque de ressources pour les aider à intégrer la diversité dans leurs efforts de recrutement et de mobilisation. En puisant dans le potentiel des groupes en quête d’équité, les employeurs canadiens de la bioéconomie sont mieux placés pour accroître leur compétitivité à l’échelle mondiale et susciter une créativité sans précédent.
Pour accéder à toutes les ressources d’IDÉA, veuillez visiter la bibliothèque de ressources IDÉA de l’Alberta.
Aider les employeurs de la bioéconomie de l’Alberta à contrer les pénuries de main-d’œuvre grâce à l’IDÉA
L’étude de BioTalent Canada, sa série de documents ressources sur l’IDÉA et ses webinaires amélioreront la bioéconomie de l’Alberta en permettant aux employeurs :
- de mieux comprendre la démographie de la main-d’œuvre, ainsi que les ressources et les conseils qui leur sont accessibles en matière d’IDÉA;
- d’utiliser des stratégies et des outils pratiques pour attirer des talents diversifiés; et
- de renforcer leur capacité d’accroître la participation au marché du travail des groupes en quête d’équité.
Série de webinaires sur l’IDÉA en Alberta
Disponible en anglais seulement
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- 8 oct. – Building your talent pool: Reaching skilled candidates you may be overlooking → https://us06web.zoom.us/webinar/register/9517532931331
- 23 oct. – Attracting talent through smarter branding and recruitment → https://us06web.zoom.us/webinar/register/9317532948290
Recherche
BioTalent Canada a collaboré étroitement avec nos partenaires du secteur de l’Alberta pour évaluer la représentation des groupes en quête d’équité dans la bioéconomie albertaine. Nous avons réalisé une enquête sur l’information sur le marché du travail (IMT) et un examen approfondi de l’environnement afin de constituer des ressources adaptées aux besoins spécifiques des employeurs.
La province de l’Alberta travaille en partenariat avec le gouvernement du Canada pour offrir des programmes et des services de soutien à l’emploi. 
