Guide national sur la rémunération de BioTalent Canada

Description

Coût : 250 $

Commandez dès aujourd’hui votre exemplaire numérique du Guide national sur la rémunération 2022-2023 en bioéconomie!

Renforcer vos efforts de recrutement et de maintien en poste avec des salaires et des avantages sociaux qui correspondent aux normes de l’industrie.

Le Guide national sur la rémunération de BioTalent Canada est un élément essentiel du service des ressources humaines de toute organisation. Les travailleurs d’aujourd’hui ne se contentent pas d’un salaire de base. Pour faire concurrence afin d’obtenir des talents, les entreprises de la bioéconomie doivent offrir un régime de rémunération actuel et attrayant.

Même les entreprises qui ont des ressources limitées peuvent améliorer leurs offres avec des salaires et des avantages concurrentiels, comme un compte d’épargne en soins de santé, des possibilités de perfectionnement professionnel, des offres créatives qui favorisent le mieux-être des employés, le mentorat, l’encadrement, des heures flexibles, et plus encore.

Ce guide de rémunération, qui en est maintenant à sa huitième édition, examine plus de 50 fonctions d’emploi au sein de la bioéconomie canadienne. Il comprend une description générale de l’emploi et du niveau d’expérience, des compétences essentielles et de l’éducation nécessaires à l’exécution efficace d’un rôle, ainsi qu’un aperçu des salaires et des avantages sociaux.

Nouveau en 2023 : Normes professionnelles nationales

De plus, de nombreux rôles présentés dans le guide ont été mis à jour pour inclure, pour la toute première fois, des renseignements tirés des Normes professionnelles nationales pour la bioéconomie du Canada.

L’ajout des Normes professionnelles nationales renforce le Guide de rémunération et le rend encore plus précieux pour les professionnels des ressources humaines qui travaillent dans le secteur de la biotechnologie.

Le Guide de rémunération 2023 permet aux organisations, grandes et petites, de concevoir des stratégies de recrutement et de maintien en poste qui leur donnent un avantage concurrentiel dans la guerre de plus en plus intense pour les talents.

Obtenez un accès aux pratiques de rémunération conformes aux normes de l’industrie et comparez le programme de rémunération de votre organisation à celui de vos concurrents sur le marché. Recrutez les meilleurs talents et réduisez le roulement du personnel.

Les fonctions d’emploi incluses dans l’édition de 2023 du guide comprennent :

  • Technicien(ne) en santé animale
  • Ingénieur(e) biomédical
  • Biostatisticien(ne)
  • Chef du développement d’affaires
  • Ingénieur(e) chimiste
  • Président(e) – directeur(trice) général(e)
  • Gestionnaire de données de recherche clinique
  • Associé(e) en recherche clinique
  • Coordonnateur(trice) de la recherche clinique
  • Gestionnaire des essais cliniques
  • Gestionnaire de projet de la fabrication en sous-traitance
  • Chef de développement de projet
  • Directeur(trice) des finances
  • Agent(e) des relations gouvernementales
  • Gestionnaire des ressources humaines
  • Technicien(ne) en instrumentation
  • Agent(e) de la propriété intellectuelle
  • Gestionnaire de la TI
  • Technicien(ne) de laboratoire
  • Employé(e) de laboratoire
  • Gestionnaire de la fabrication
  • Gestionnaire des matériaux en fabrication
  • Superviseur(e) de la fabrication
  • Vice-président(e) de la fabrication
  • Préposé(e) à la fabrication
  • Directeur(trice) du marketing
  • Agent(e) de liaison en sciences médicales
  • Gestionnaire de projet des essais précliniques/cliniques (essais de terrain), gestionnaire de projet
  • Technicien(ne) de développement de processus
  • Ingénieur(e) de procédés
  • Chef de produit
  • Ingénieur(e) de production
  • Planificateur(trice) et ordonnancier(ère) de la production
  • Gestionnaire de projet
  • Directeur(trice) des relations publiques
  • Responsable de l’assurance de la qualité
  • Analyste en contrôle de la qualité
  • Inspecteur(trice) en contrôle de la qualité
  • Spécialiste du contrôle de la qualité
  • Spécialiste des affaires réglementaires
  • Directeur(trice) de la recherche et du développement
  • Vice-président(e), Recherche et développement
  • Assistant(e) de recherche
  • Coordonnateur(trice) de la recherche clinique
  • Gestionnaire de la recherche
  • Chercheur(re) scientifique
  • Technicien(ne) de recherche
  • Directeur(trice) des ventes
  • Représentant(e) commercial(e)
  • Rédacteur(trice) scientifique ou médical(e)
  • Responsable du soutien technique

Les membres des associations suivantes pourraient être admissibles à un exemplaire gratuit du Guide national sur la rémunération :

Les membres des associations suivantes bénéficient d’un rabais supplémentaire de 25 % sur le prix de précommande. Avant de passer votre commande, veuillez demander votre code de rabais en cliquant sur le lien suivant : BioNB , PEI BioAlliance

Les membres des associations suivantes bénéficient d’un rabais supplémentaire de 10 % sur le prix de précommande. Avant de passer votre commande, veuillez demander votre code de rabais en cliquant sur le lien suivant : BIOTECanada

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